✅実績紹介｜製造業A社（従業員42名）
- 課題：AIツール導入後も活用されず、業務改善が進まなかった
- 施策：AI業務改善研修＋業務棚卸しワークを12名で実施（現場リーダー中心）
- 成果：Excel作業の自動化が進み、事務工数を25％削減
企業担当者の声：「現場に寄り添った言葉と内容で、納得感がありました」
✅実績紹介｜建設業B社（従業員55名）
- 課題：若手の早期離職が続き、育成体制が弱かった
- 施策：1on1面談研修＋キャリア対話ワークを10名で実施（管理職）
- 成果：半年間の離職ゼロ／キャリア面談の定着
企業担当者の声：「“教える”より“気づきを引き出す”内容が良かった」
✅実績紹介｜物流業C社（従業員38名）
- 課題：教育の属人化とマニュアル不足
- 施策：OJT設計と指導力強化研修を8名で実施（現場責任者）
- 成果：教育の標準化が進み、新人の立ち上がりが早くなった
企業担当者の声：「指導する側に“教える喜び”が生まれた」
✅実績紹介｜福祉法人E会（従業員60名）
- 課題：心理的安全性が低く、職場内の対話が機能していなかった
- 施策：共感コミュニケーション×チーム連携研修を18名で実施（多職種合同）
- 成果：対話の習慣が根づき、部門間連携が改善
企業担当者の声：「“感情もスキル”という考え方に救われた」
✅ 実績紹介｜観光業S社（従業員48名）
- 課題： 海外客対応が増える中、多言語接客に不安があった
- 施策： ChatGPT×接客対応AI活用研修（現場スタッフ10名）
- 成果： 接客対応力UP／外国人クレームがゼロに
企業担当者の声：「AIがあれば、言葉の壁も超えられると感じた」
✅実績紹介｜不動産T社（従業員50名）
- 課題： 営業資料の作成が属人化し、提案の質に差があった
- 施策： AI×提案資料作成研修（営業職12名）
- 成果： 提案資料の統一化／営業成約率が10％アップ
企業担当者の声：「資料に“説得力”が出たことで、自信につながった」
✅実績紹介｜印刷業U社（従業員38名）
- 課題： デジタル化の波に対応できず、営業提案が旧来型のままで新規受注に伸び悩んでいた
- 施策： AI×提案力強化研修＋Webマーケティング基礎ワーク（営業・制作混成12名）
- 成果： 提案資料の表現力が向上／SNS提案など新規サービスの受注が月5件以上に
企業担当者の声：「“印刷だけの会社”から、“デジタルも提案できる会社”に変わる第一歩になった」
